세계에는 다양한 기술을 사용하는 많은 직업이 있습니다. 물론 유명한 속담이 말한 것처럼 그들 모두는 중요하고 필요합니다. 그러나 건축업 자나 화학자, 과학자 또는 교사의 날을 정기적으로 축하하는 많은 사람들은 지도자의 날과 같은 전문적인 휴가를 잊어 버립니다. 그렇습니다. 놀라지 마십시오. 좋은 보스가되는 능력은 모든 팀에서 가장 중요한 것 중 하나입니다!
보스 데이
이 날짜는 매년 10 월 16 일에 세계적으로 축하됩니다. Leadership Day는 가장 낮은 수준부터 대통령에 이르기까지 모든 수준의 지도자를위한 휴가입니다. 결국, 사람들을 편안하게 느끼도록 관리하는 것은 매우 어렵지만 동시에 필요한 절차와 지침을 수행하십시오.
축하의 역사
역사적으로 이런 종류의 행사를 개최한다는 아이디어는 미국인들에게 있습니다. 모든 수준의 지도자의 날을 축하하려는 욕구와 필요성은 지난 세기 중반에 나타났습니다. 전설에 따르면 1958 년 미국의 패트리샤 하로 스키 (Patricia Haroskey) 거주자는 상공 회의소에 "보스 데이 (Boss Day)"를 등록했다. 그리고 1962 년에이 축제는 전국 비율 (일리노이)을 얻었습니다. 축하의 날짜도 우연히 선택되지 않았습니다. 10 월 16 일은 패트리샤 아버지의 생일이며 비서로 일했다. 그 때부터 현재까지 지도자의 날은 전 세계에 퍼져 왔으며 유럽, 미국, 호주 및 아프리카에서 활발히 축하되고 있습니다. 최근 몇 년간 러시아, 우크라이나, 벨로루시에서 지도자의 날이 주목을 받았습니다.
지도자의 날 인사말
이미 언급했듯이 러시아에서는 최근에 대기업을 언급하지는 않지만 거의 모든 회사 에서이 날짜를 축하하는 것이 일반적입니다. 이 날에해야 할 일은 무엇입니까? 일반적으로 직원 직원은 상사가 어떻게 영예를 얻는 지에 미리 동의합니다. 이니셔티브 그룹은 행동 계획을 세우고 돈을 모 읍니다 (참가자는 선물 및 연회 또는 기업 행사에 대해 할인됩니다). 소기업에서는 "접이식 테이블"이 일반적입니다. 각각의 샐러드는 예를 들어 스스로 준비한 샐러드 나 다른 요리를 가져옵니다. 회사가 탄탄하다면, 이 경우 식당이나 카페 홀에서 연회가 열립니다. 회사가 이런 식으로 축하하는 것이 관례가 아닌 경우 리더의 날에 상사에게 선물을주기 위해 돈을 모으는 것입니다. 시와 꽃이 붙어 있습니다.
무엇을 줄까
많은 직원들이이 문제에 직면하고 있습니다.이 날에 상사에게 무엇을 줄까요? 물론 이렇게하려면 먼저 자신의 취향과 습관을 연구해야합니다. 예를 들어 낚시와 사냥, 스쿠버 다이빙 또는 스키와 같이 자유 시간에 그가 즐기는 것을 알고 있다면 좋은 선택이 상사의 취미입니다. 그러나 여기에는 조심해야합니다. 사람에게 이미 가지고있는 것을 줄 수있는 기회가 있습니다. 따라서 사전에 문의해야합니다. 원칙적으로 최근에 지도자가 임명 한 새로운 상사와 함께 어려움이 발생합니다. 결국, 아무도 사람의 생활 방식을 실제로 알지 못합니다. 그렇다면 이러한 상황에서 벗어나는 좋은 방법은 비싼 대표 세트 조직자, 전자 기기, 비즈니스에 도움이되는 노하우 등 비즈니스를위한 선물이 될 것입니다. 상사가 유머 감각이 좋으면 멋진 선물을 줄 수 있습니다 (여기에서 가장 중요한 것은 그것을 과장하지 않는 것입니다). 항상 최고의 선물은 그림, 구성, 값 비싼 공예품, 기념품과 같은 수제 선물로 간주됩니다. 물론 꽃 (특히 여성 상사 인 경우)과 구절과 산문을 찬양하며 편지, 여권, 프리젠 테이션 또는 벽 신문으로 장식됩니다.
